Kritikou a pochvalou k vyšší motivaci zaměstnanců
Vydání: Grada Publishing 2008 | Jazyk: čeština | Signatura: G 10303

Podrobnosti tohoto vydání
Obsah
Kritika není lidem příjemná, "správně" podaná kritika může však být účinným nástrojem motivace. Je nutné kritizovat přiměřeně a účinně: hodnotit pracovní výkon, nikoliv osobnost, konkrétní záležitost, nikoliv obecné návyky. Výsledkem kritiky musí být vždy konkrétní řešení či závěry. Efektivnější než kritika z hlediska motivace je pochvala: má přímý vztah k pracovnímu výkonu. Text je doplněn řadou ilustrativních příkladů, shrnutí, nechybí test.
Popis | |
---|---|
Čtenářská kategorie | kniha |
Záhlaví | RYCHTAŘÍKOVÁ, Yveta |
Název | Kritikou a pochvalou k vyšší motivaci zaměstnanců |
Autor | Yveta Rychtaříková |
Vydání | Vyd. 1 |
Měřítko | |
Místo vydání | Praha |
Země vydání | Česko |
Nakladatel | Grada Publishing |
Rok vydání | 2008 |
Rozsah | 135 s. |
Durata | |
Vybavení | |
Rozměry | 24 cm |
Počet stran | 135 |
Doprovodný materiál | |
Název edice | Vedení lidí v praxi |
Poznámka | |
ISBN | 978-80-247-2100-2 |
Cena | 169 |
Obsahová char. "OCH" | G7b1 |
Obsah OCHu | Personální řízení. Personalistika. Personální management (Personnel/Human Resource Management). Výběr nových pracovníků. |
Lístek
MARC |
---|